Dal feedback al miglioramento organizzativo: pratiche di apprendimento collettivo

giovedì 11 dicembre 2025 ore 11:00 - 12:30

Parte il corso Apprendimento condiviso e collaborazione continua del percorso InterAgire: dalla relazione alla collaborazione tra persone, uffici, enti con il modulo dal titolo Dal feedback al miglioramento organizzativo: pratiche di apprendimento collettivo. 

Il feedback non è solo scambio individuale, ma anche pratica organizzativa. Scopriamo come trasformare esperienze in apprendimento condiviso, attraverso strumenti e rituali che rendono il gruppo capace di migliorarsi nel tempo. 
La lezione mira a imparare a raccogliere e condividere esperienze, rafforzare la cultura di apprendimento collettivo e migliorare la capacità di crescita organizzativa

Docente:

Roberto Benvenuti, Solution Consultant | AliveLearning™ Coach | iSapiens

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Il corso è gratuito e aperto a tutti e fa parte del percorso formativo InterAgire: dalla relazione alla collaborazione tra persone, uffici, enti

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Come partecipare
La partecipazione alla diretta è riservata a 1000 partecipanti.
Dal giorno lavorativo seguente la diretta, l’accesso sarà aperto a tutti per la fruizione della registrazione e dei materiali in modalità asincrona.

Per gli iscritti è previsto il rilascio di un open badge personale attestante la competenza acquisita a conclusione del percorso formativo.
I materiali delle attività formative erogate da IFEL sono disponibili anche in libera fruizione:

• sul canale YouTube Formazione IFEL, nella playlist dedicata