Regolare i rapporti di lavoro a tempo determinato e part-time

martedì 3 marzo 2026 ore 12:00 - 13:30

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Il modulo Regolare i rapporti di lavoro a tempo determinato e part-time rappresenta il quinto e ultimo modulo del primo corso Capire e applicare il CCNL Funzioni Locali del percorso formativo Conoscere il CCNL Funzioni Locali per valorizzare le persone. Il modulo affronta uno degli ambiti più rilevanti e ricorrenti nella gestione del personale: la disciplina dei rapporti di lavoro flessibili, con particolare riferimento al lavoro a tempo determinato e al part-time, e alle principali implicazioni organizzative e amministrative connesse alla loro corretta applicazione. L’incontro fornisce un inquadramento sistematico delle regole contrattuali che definiscono condizioni di attivazione, limiti, durata, trasformazioni e modalità di gestione dei due istituti, chiarendone presupposti, vincoli e ricadute operative. Attraverso la lettura coordinata delle norme e l’analisi di casi frequenti, il modulo supporta gli operatori degli uffici del personale nella gestione corretta delle procedure, nella prevenzione di criticità applicative e nella definizione di prassi coerenti con il CCNL. Il focus non è solo sulla conoscenza della norma, ma sulla sua traduzione in decisioni operative, utili a garantire uniformità di comportamento, tutela dei diritti e sostenibilità organizzativa.

Relatori:
Valentina Lealini, esperta in materia di pubblico impiego e Dirigente U.O. Regioni e autonomie locali ARAN - Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni

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L'evento è gratuito e aperto a tutti e fa parte del percorso Conoscere il CCNL Funzioni Locali per valorizzare le persone

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Al completamento di questo corso viene rilasciato un open badge che certifica le competenze acquisite.
I materiali delle attività formative erogate da IFEL sono disponibili anche in libera fruizione:

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